​   LEISTUNGEN

 

Mit EMEI Kompetenzen entwickeln

 

 

Fachlich fit sind die meisten Projektleiter und Führungskräfte – oft hapert es an der Sozialkompetenz.

Unser Kompetenzmodell bietet Ihnen den Kompass, welche Verhaltensaspekte zu entwickeln sind:

ENERGIE

  • Eigenmotivation
  • Ziel-/Handlungsorientierung
  • Kontaktfreude
  • Überzeugungskraft
  • Durchhaltevermögen
  • Belastbarkeit

MUT

  • Souveränität
  • Entscheidungsfreude
  • Verantwortung
  • Durchsetzungsvermögen
  • Konfliktfähigkeit
  • Risikofreude

EMPATHIE

  • Selbstwahrnehmung
  • Kundenorientierung
  • Teamfokus
  • Fingerspitzengefühl
  • Kulturflexibilität
  • Gespür für Trends

INTELLEKT

  • Erfahrungslernen
  • Urteilsvermögen
  • Strategisches Denken
  • Systematik
  • Offenheit/Flexibilität
  • Kreativität

Mit diesen Leistungen gehen Sie sicher,  dass Ihr Unternehmen in die richtigen Leute investiert und zeitnah Fahrt aufnimmt.